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第一百七十五章 有内鬼

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    欧以轩看着这些信心满满的员工,抑制着小小地激动,保持着极平静地声音说道:“我相信在不久的将来,朵云依旧这个城市最耀眼的香水品牌。但我们现在的处境还是艰难地,刚刚陈总说的第二个大问题还未解决,我们的高端香水不能入驻商场,那还能以什么样的渠道进入市场?你们想过吗?”

    底下又安静了起来,欧以轩沉稳地继续说道:“第一个渠道,进入高端的精品店。精品店的消费者多数都是精英人士,很在意自己的形象,在那里放一架香水,他们在购买店里的物品时,就会看到我们的香水,他们说不准就会有购买的冲动。而精品店的很多顾客都是固定的,他们已经依赖了这家店,如果有店家推荐的香水,他们会不会也愿意购买?”

    他的话让底下的人,尤其是四个销售小组的经理茅塞顿开,甚至有些微微的振奋,这的确是个好的办法。高端的商场不多,但高端的精品店却很多!

    欧以轩缓了下,又接着说:“这个渠道不只适用于高端香水,中低端同样可行,只是你们在选择的时候要更慎重。接下来要讲第二个渠道,也是公司接下来的一项重要工作:公司打算成立网络运营部。

    如今网络销售的模式已经越来越被消费者认可,而我们在这方面却还处于初建阶段,我们的网站还是跟多年前一样只具备简单的信息传递功能。成立网络运营部后,就是要把这些一点一点做起来,让我们客户不是只到实体店才可以购买到自己喜欢的,在网上也一样可以挑选到同品质的香水。而人员选备,赵经理一定要选几个有经验的来挑起担子。”

    人事部赵易林点头,道:“好,这一周我会把这些岗位放在重点做招聘。”

    欧以轩轻轻颔首,又看向其他人员,问道:“你们也都各自谈谈你的想法,如何让公司慢慢地走向好转?”

    “……..””…….”

    在坐的或多或少也都讲了自己部门的情况,和自己部门本周的计划。这个临时召开的会议竟然一开开了两个多小时,高溪月迅速的记录着会议纪要,满脑子都沉浸在了这个充满着希望的会议里。

    会议终是接近了尾声,欧以轩宣布散会后,大家都陆续的离开会议室。欧以轩示意高溪月叫住人事部经理赵易林,高溪月默契地会意,她喊住了正要出门地赵易林道:“赵经理,您留步,有个私人的事情想咨询您。”

    赵易林疑惑的又转身走回了会议桌前,不解地看着欧以轩和高溪月问道:“欧总,高秘书,什么事?”

    欧以轩示意他坐了下来,低沉地说道:“你把公司这一年来新入职的员工资料尽快整理出来给我。这件事即不要张扬,但还是要放出风出去。”

    赵易林怔了一下,小心地问道:“欧总,莫不是您觉得这些新人里有不忠于朵云的人?”

    “不确定,也有可能是老员工。但是如果真有,那么这个风声放出去后,他应该会有所行动,只要看谁有不同以往的表现,那么多半就是,跟着他查下去就知道了。如果是个小人物你直接开除就好了。如果涉及到中高层管理人员的,先汇报再行事。”欧以轩冷静地说道。

    赵易林不由地紧张了一把,又道:“好,明白了。欧总,如果真有内鬼,我也有用人失察之错,我……”

    “你在公司做了近十年,我父亲既然提拔你为经理,就说明你有你的能力和长处,人哪有不出错的?况且如果那人真存心要做内鬼,又怎么会轻易让你识破?好好办事吧,公司会记着你的付出。”欧以轩打断了赵易林的自我请罪,与其听他在这里自责,不如省出时间让他安心,好好去做事。

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